VISI DAN MISI PRODI ILMU ADMINISTRASI NEGARA

VISI

Menjadi Program Studi Ilmu Administrasi Negara yang menghasilkan lulusan berkualitas, diterima,serta unggul dalam  persaingan kerja  

MISI

  1. Menyelenggarakan pendidikan tinggi yang efisien dalam bidang Ilmu Administrasi Negara untuk menghasilkan lulusan  berkualitas, serta unggul dalam persaingan dunia kerja
  2. Menyelenggarakan penelitian yang inovatif dan kreatif untuk pengembangan Ilmu Administrasi Negara
  3. Menyelenggarakan kegiatan pelayanan kepada masyarakat yang berhubungan dengan Ilmu Administrasi Negara
  4. Menjunjung tinggi dan mempertahankan nilai-nilai akademik, moral, dan etika untuk mencapai kehidupan yang lebih baik.

TUJUAN

  1. Meningkatkan kualitas proses pendidikan, mempersiapkan lulusan yang siap dan mampu berkompetisi di pasar kerja.
  2. Meningkatkan suasana akademik yang mendukung penguatan kultur akademik yang sehat atas dasar prinsip-prinsip dialogis, komunikasi dua arah dan egalitarian antar dosen dan mahasiswa baik dalam kegiatan pengajaran, penelitian maupun pengabdian kepada masyarakat

SASARAN DAN STRATEGI PENCAPAIANNYA

Sasaran dan strategi pencapian dilaksanakan dalam kurun waktu Tahun 2014 – 2019, sebagai berikut :

SASARAN:

  1. Menciptakan mahasiswa yang mampu mengekspresikan pemikiran secara lisan dan tulisan.
  2. Menciptakan mahasiswa yang aktif dalam organisasi kemahasiswaan dan sosial kemasyarakatan.
  3. Menghasilkan lulusan dengan minimal memperoleh nilai B dalam mata kuliah-mata kuliah keahlian.
  4. Menghasilkan lulusan minimal 70% lulusan mencapai IPK  ³ 3,00.
  5. Menghasilkan lulusan minimal 50% lulusan mendapat nilai skripsi A.
  6. Menghasilkan lulusan yang mampu mengoperasionalkan komputer sesuai dengan bidangnya.
  7. Memperpendek masa tunggu lulusan < 5 bulan.
  8. Menghasilkan lulusan minimal 90% alumni yang mempunyai pekerjaan sesuai dengan bidang ilmu Administrasi Negara.

STRATEGI PENCAPAIAN

  1. Mengembangkan pola pembelajaran yang seimbang antara kemampuan akademik (hard skill) dan kemampuan soft skill.
  2. Meningkatkan kualitas sumber daya manusia dan sarana prasarana yang menunjang proses pembelajaran.
  3. Meningkatkan peran jaringan alumni dalam meningkatkan kegiatan akademis dan non akademis.
  4. Membuka jaringan kerjasama yang seluas-luasnya dengan berbagai pihak.
  5. Mengembangkan kemampuan penelitian dan kualitas pengabdian yang relevan untuk pengembangan sumberdaya yang berkelanjutan.

STRATEGI PENCAPAIAN TERSEBUT DILAKSANAKAN MELALUI TAHAPAN SEBAGAI BERIKUT:

  1. Penyusunan Renstra lima tahunan yang dilakukan dengan melibatkan seluruh stakeholders.
  2. Menyusun rencana operasional tahunan yang merupakan penjabaran program untuk dilaksanakan setiap tahunnya.
  3. Penyesuaian Kurikulum dilakukan secara sistematis dan berkala dengan pertimbangan dinamika keilmuan dan orientasi pasar kerja yang mendasarkan kepada masukan dari pakar, alumni, pengguna alumni dan civitas akademik lainnya.
  4. Pemenuhan sumber daya manusia secara bertahap yang mendasarkan pada kebutuhan keilmuan dan kemampuan institusi.
  5.  Sarana dan prasarana selalu ditingkatkan kualitasnya dan   disesuaikan dengan kemajuan teknologi.
  6.  Peningkatan (upgreading) keterampilan akademik dosen bidang  pengajaran, penelitian, dan pengabdian masyarakat

SOSIALISASI

Sosialisasi tentang visi, misi dan tujuan program studi bagi dosen, mahasiswa dan tenaga kependidikan dilakukan dengan maksud memberikan pemahaman

. SOSIALISASI KEPADA DOSEN:

  1.  Setiap rapat dosen selalu diingatka tentang visi, misi, sasaran dan tujuan yang ingin dicapai oleh program studi.
  2. Setiap kegiatan Tri Dharma Perguruan Tinggi oleh dosen selalu berorientasi pada pencapaian visi, misi, sasaran dan tujuan program studi.
  3. Pemajangan visi, misi, sasaran dan tujuan program studi pada ruang dosen, kuliah dan papan pengumuman yang tersedia di website dan leaflet  program studi.
  4. Dengan sosialisasi di atas seluruh dosen telah dapat memahami dengan baikvisi, misi dan tujuan, dan sasaran program studi

SOSIALISASI KEPADA KARYAWAN:

  1. Dalam setiap rapat dengan karyawan selalu diingatkan tentang visi, misi, sasaran dan tujuan yang ingin dicapai oleh program studi.
  2. Pemajangan visi, misi, sasaran dan tujuan program studi pada seluruh ruang program studi, kuliah dan papan pengumuman yang tersedia di ruang publik, website prodi.
  3. Setiap pekerjaan yang dilakukan karyawan diarahkan untuk mewujudkan visi, misi, sasaran dan tujuan program studi.
  4. Dengan sosialisasi di atas seluruh karyawantelah dapat memahami dengan baikvisi, misi dan tujuan, dan sasaran program studi

SOSIALISASI KEPADA MAHASISWA:

  1. Dalam kegiatan orientasi studi mahasiswa baru selalu disampaikan visi, misi, sasaran dan tujuan program studi.
  2. Diterbitkannya sebuah buku pedoman akademik yang diberikan kepada semua mahasiswa yang didalamnya antara lain berisi visi, misi, sasaran dan tujuan program studi.
  3. Tugas akhir mahasiswa diarahkan untuk mewujudkan visi, misi, sasaran dan tujuan program studi.
  4. Setiap awal perkuliahan pada semua mata kuliah setiap dosen selalu mengingatkan tentang visi, misi, sasaran dan tujuan program studi dalam kaitannya dengan materi perkuliahan.
  5. Dengan sosialisasi di atas seluruh mahasiswa telah dapat memahami dengan baikvisi, misi dan tujuan, dan sasaran program studi

SOSIALISASI KEPADA PIHAK LUAR:

  1. Pembuatan leaflet untuk disebarkan kepada masyarakat melalui kegiatan road show ke SMA, dan kegiatan-kegiatan yang dilakukan pleh program studi yang berkaitan dengan masyarakat umum.
  2. Kerjasama institusi dengan publik maupun sektor swasta menjadi wahana publikasi dan sosialisasi.
  3. Penyebarluasan visi, misi, sasaran dan tujuan program studi melalui website fakultas maupun program studi ilmu Administrasi.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *